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2016年,生态环境部针对垃圾焚烧发电厂,实施了基于“装(安装污染源自动监控设备)、树(显著位置竖立污染排放数据显示屏)、联(企业自动监控系统要与环保部门联网)”的相关监管政策,强化了信息公开和社会参与。2020年1月1日,生态环境部上线了“生活垃圾焚烧发电厂自动监测数据公开平台”(以下简称“焚烧发电厂监测平台”),让公众可以通过网络查询全国任一垃圾焚烧厂的氮氧化物、二氧化硫等污染物的排放浓度,以及影响二噁英产生的炉温数据。
澎湃新闻梳理了焚烧发电厂监测平台上公布的国内各个在运营垃圾焚烧厂的垃圾焚烧炉设计处理能力,从2016年的每天能处理23.8万吨增长到了2024年的116.6万吨。如果按照住建部颁发的城市生活垃圾焚烧处理工程项目建设标准中规定的,垃圾焚烧炉的理想年运行小时数为8000小时(约为333天次)计算,那截至2024年年底,国内垃圾焚烧设计能力已达到了3.88亿吨一年,超过了城区生活垃圾的清运量。
需补充说明的是,焚烧炉运转时间不完全等于实际运载负荷。以深圳最大的垃圾焚烧发电厂宝安能源生态园为例,根据深圳市生态环境局公布的《深圳市2024年固体废物污染环境防治信息的公告》,这个发电厂在2024年平均每天处理了8985.4吨生活垃圾,而它的设计处理能力为8000吨每天,属于超额完成KPI,而它的12座焚烧炉全年平均运转时间比例是90.4%。
比如湖南省邵阳市,澎湃新闻通过查阅其《2024年固体废物污染环境防治信息公告》发现:在邵阳市附近的2个垃圾焚烧厂全年超负荷运行(125.6、101.2%),而2个被设置在下面县城的垃圾焚烧厂运行负荷率分别是51.9%和10.7%。整个地区的垃圾焚烧厂年处理91.14万吨生活垃圾的设计能力,仅用到了68.13万吨。而与此同时,邵阳市下辖的9个县中有6个还在依靠填埋的方式来处理生活垃圾,全年填埋了26.79吨垃圾。
“酷中国”,创新动能澎湃不息。近来,有外国媒体刊发文章探讨“中国是如何变‘酷’的”,创新被认为是重要原因。文章提到美国网红主播“甲亢哥”在深圳的直播之行:跟人形机器人“斗舞”,在公园收取无人机送来的外卖,坐进中国品牌新能源汽车体验“水上漂移”,一项项酷炫“黑科技”令其感叹“这就是未来”。一个坚持由创新驱动发展的中国充满了未来感。世界知识产权组织发布的《2024年全球创新指数报告》显示,中国是10年来创新力上升最快的经济体之一,也是拥有全球百强科技创新集群最多的国家。面对个别国家强推“小院高墙”“脱钩断链”,中国创新展现出“我命由我不由天”的顽强韧劲。这种不畏挑战、破局求新的精神,更添“酷中国”的风骨与魅力。
“酷中国”,立己达人书写新篇。传承“大道之行也,天下为公”的价值追求,中国在变乱交织的国际形势下始终锚定构建人类命运共同体这一光明目标,坚持以自身发展为世界赋能。今年一季度,中国国内生产总值同比增长5.4%,在全球主要经济体中继续名列前茅,为复苏艰难的世界经济贡献宝贵动能。同150多个国家和30多个国际组织携手共建“一带一路”beat365 手机版官方网站,与30个国家和地区签署23个自贸协定,给予所有同中国建交的最不发达国家100%税目产品零关税待遇……单边主义、保护主义甚嚣尘上之际,坚持合作共赢、共同发展的中国被视为“确定性的绿洲”,“与中国同行,就是与机遇同行”成为国际共识。
“酷中国”,敞开胸怀拥抱世界。6月1日起,中国的单方面免签“朋友圈”首次拓展到拉美和加勒比地区国家,适用单方面免签政策来华的国家已达43个。随着免签“朋友圈”不断扩容,越来越多外国朋友来到中国、看见中国、爱上中国。“来之前中国是个谜,来之后成了中国迷”成为不少外国游客的心声。今年一季度,中国各口岸入境外国人超900万人次,较去年同期增长逾40%。高水平对外开放不断推进,跨文化交流故事在神州大地精彩书写,“酷中国”在全球范围收获更多情感共鸣与价值认同。“在最近一年多的时间里,中国的全球好感度是一条稳步上升的曲线。”美国新闻网站Axios援引的一项民意调查表明,中国形象在全球得到越来越广泛的认同。
人社部职引未来——2025年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场近日推出第六批特色服务活动,其中包括172场面向教育、科技、制造业、现代服务业、数字产业、新能源等行业、领域的线上线下专场和校园招聘会;2场跨区域巡回招聘会;42场直播带岗活动;9场政策宣讲和就业指导直播课、录播课等,为高校毕业生提供精准化、多元化就业服务。
人力资源社会保障部副部长俞家栋近日表示,以就业为导向,提高职业技能培训的针对性。从今年起到2027年,围绕康养托育、先进制造、现代服务、新职业等就业容量大、招聘需求旺的领域,聚焦农村转移就业劳动力、离校未就业高校毕业生等重点群体,提高培训的针对性、有效性。同时,推动把培训建在产业链上,发挥企业培训的主体作用,达到产业、教学、评价衔接融通的技能生态链,促进企业职工培训、院校学生就业、职工技能提升之间的融合发展。
俞家栋说,近期,人力资源社会保障部分别与国家发改委、民政部、商务部、医保局印发了养老服务、家政服务、长期照护等领域从业人员专项培训计划,接下来还会会同更多部门,分行业、分领域制定专项培训计划。各地人力资源社会保障部门正在按照人力资源社会保障部要求,陆续发布培训机构目录、培训项目目录,给劳动者参训提供指引。