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村庄规划属于国土空间规划体系中的详细规划，是乡村地区开展国土空间开发保护活动、实施国土空间用途管制、核发乡村建设规划许可、进行各项建设等的法定依据。“村庄规划一经批准，必须严格执行，确实有改动需求的，可结合实际按照相关要求开展动态维护。”宁夏自然资源厅相关负责人介绍，村庄规划动态维护不仅需要遵循底线管控、公益优先、保障民生、集约用地的原则，还要符合上位国土空间规划及“三区三线”、历史文化保护线、灾害风险控制线等各类控制线管控要求，并不突破县域村庄建设边界总规模，“只要遵守这些，才能切实提高规划质量和实效，更好地发挥规划引领作用。”

村庄规划动态维护包括技术修正、局部优化和规划修改三种方式。该负责人说，在不突破约束性指标和底线管控的前提下，因地形图等信息错(缺)漏需更正ng28官网入口登录，因用地勘界、比例尺精度等技术原因需要对地块边界进行校正等情形，可对村庄规划进行技术修正。而公益性设施用地空间布局优化、建设用地正向调整、实施地质灾害等重大自然灾害避险搬迁、实施全域土地综合整治与城乡建设用地增减挂钩等致使村庄建设边界形态发生变化的情形，则可对村庄规划进行局部优化。因国家或自治区重大战略政策实施调整、上位规划发生变化、重点建设项目确实需要突破原有村庄建设边界规模等情形，可对村庄规划进行修改。

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今年以来，广东以“粤聚英才、粤见未来”为主题，实施“百万英才汇南粤”行动计划。全省上下齐心协力挖潜扩岗、招才引智、强化服务，让各类招聘接连不断、持续火热。制造业、医疗卫生、教育、新兴产业和未来产业等多个主题专场招聘会一场接一场，数千个优质岗位虚位以待，求职学生直言“选择很多”“来对了”。目前，“粤就业”小程序开设专区累计归集超1.7万家企业、40万个岗位。

为扎实推进就业促进行动，大力推动就业公共服务下沉基层，内蒙古自治区人力资源和社会保障厅紧盯春夏用工需求旺季，创新“就业+”模式，采取进商场、进展会、进夜市、进庙会、进社区、进校园等灵活多样的形式，分行业、分地区、多形式密集举办“小而美”“专而精”招聘活动，确保就业服务“在身边”“不打烊”。今年以来，组织线上线下招聘活动1099场，提供岗位64.68万个次。

近日，湖南省举办“智汇潇湘 才聚湖南”促进高校毕业生留湘来湘系列行动·“湘才留湘”专场招聘活动。活动发布岗位需求目录，聚焦湖南省“4x4”现代化产业体系，突出高质量和全覆盖，促进与青年人才的双向奔赴。招聘会线上线下汇集了全省543家优质企事业单位的30567个招聘计划，最低年薪在8万元以上，最高达36万元。线下吸引省内外160余所高校近1.5万名青年人才参加招聘。

今年以来，江苏省深入实施就业优先战略，打出政策支持、保障用工、就业帮扶、就业服务“组合拳”，全力稳存量、扩增量、提质量、兜底线，推动实现高质量充分就业。不断优化就业服务流程，提升服务质量，让群众享受更加便捷、高效的就业服务。推进就业服务信息化建设，打造“互联网+就业”服务平台。今年以来，江苏镇江已通过线上平台发布就业岗位5.76万个，接收求职登记3.66万人次，办理就业服务事项8600余件。

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据悉，自今年4月份起，该局部署开展了2025年浙江省民生领域反垄断执法整治专项行动，重点聚焦供水、供电、燃气、供热、通信等公用事业领域，坚决查处人民群众反映强烈的横向串通、指定交易、搭售和附加不合理交易条件等垄断违法行为；强化源头治理，坚决制止和纠正自然垄断环节企业向上下游竞争性环节延伸，着力防止市场垄断、管好自然垄断，保护中小企业合法权益。

现场，浙江理工大学教授王健以“公用企业反垄断合规”为题作专题授课。浙江能源天然气集团有限公司党委副书记、总经理施纪文表示，此次培训涵盖《反垄断法》等最新法规及公用企业相关细则，能帮助企业理解合规边界；同时培训坚持问题导向，通过真实案例分析违规后果，具有很强的针对性和指导性。公司将致力于通过规范经营、创新服务模式，实现社会效益与市场活力的双赢；未来也将积极配合监管部门，推动行业自律，共同维护公平竞争市场环境。

浙江省市场监管局相关负责人表示，下一步，浙江省市场监管部门将督促公用事业领域企业和行业协会，对照近年来查处的典型垄断案件，深入检视、及时排查日常经营中可能存在的垄断协议、滥用市场支配地位等风险隐患ng28官网入口登录，逐项落实整改，并针对性完善反垄断合规制度，系统推进合规风险管控。同时，持续加强对公用事业领域垄断性业务和竞争性业务范围的监管执法，将监管的“问题点”变为服务的“切入点”，指导企业规范经营行为，增强反垄断监管效能，切实保障各类经营主体公平参与市场竞争。(完)